пособие по безработице в 2020 как оформить

<a href=https://s-pravo.ru/posobie-po-bezrabotitse-v-2020-godu-skolko-platyat-kak-ego-rasschitat-i-poluchit.html>пособие по безработице в 2020 как оформить</a>
Сотрудник не выходит на работу болеее 6 месяцев, объявлен в розыск (так как ушла из дома). Можем ли мы ее уволить за прогулы и взять другого человека на ее место
Вопрос сложный и неоднозначный, одни решают его так, как предложили Вы, другие (в т.ч. и я) считают, что за прогулы уволить нельзя т.к. не будут выполнены требования ст. 193 ТК. В этом случае необходимо либо выводить эту единицу за штат, либо брать работника:
<a href=https://s-pravo.ru/posobie-po-bezrabotitse-v-2020-godu-skolko-platyat-kak-ego-rasschitat-i-poluchit.html>пособие по безработице в 2020 году в свердловской области</a>
по срочному трудовому договору (объяснив ему ситуацию) на время отсутствия основного,
<a href=https://s-pravo.ru/posobie-po-bezrabotitse-v-2020-godu-skolko-platyat-kak-ego-rasschitat-i-poluchit.html>как получить пособие по безработице в 2020 в московской области</a>
нарушив нормы ТК заключить на эту позицию бессрочный трудовой договор.
Оплата труда, больничных, выплаты при увольнении